Работа с молодежью

Реализация программы «Профессиональный старт»

На предприятиях АО «НТЭК» реализуется программа по отбору, адаптационному обучению и трудоустройству молодых специалистов «Профессиональный старт».

Программа «Профессиональный старт»

Целью программы «Профессиональный старт» является организация целевого отбора и привлечение на работу молодых специалистов в подразделения Открытого акционерного общества «Норильско-Таймырская энергетическая компания», из числа лучших студентов и выпускников высших учебных заведений России. Программа «Профессиональный старт» направлена на выявление талантливых студентов и содействие их успешному профессиональному старту, а также последующему росту.

Участники:
Студенты различных ВУЗов РФ, начиная со 2 курса (бакалавриат) и с 3 курса (специалитет), выпускники, заполнившие анкету и прошедшие конкурсный отбор для участия в программе.

Условия участия:
Кандидат должен быть студентом 2 курса (бакалавриат), или 3, 4 курса (специалитет) или иметь высшее профессиональное образование по одной из профильных специальностей АО «НТЭК»:
Тепловые электрические станции;
Электрические станции;
Электроэнергетические системы и сети;
Информационные системы (технологии) в энергетике;
Релейная защита и автоматизация электроэнергетических систем;
Промышленная теплоэнергетика;
Водоснабжение и водоотведение;
Теплогазоснабжение и вентиляция;
Гидроэлектростанции.

Студентам иногородних ВУЗов компенсируются расходы на приобретение проездных билетов к месту практики и обратно, расходы на прохождение медицинского осмотра, обеспечивается бесплатное проживание в специализированном комплексе «Валек».

 

Участники программы проходят производственную практику в подразделениях АО «НТЭК» на рабочих местах под руководством опытных наставников, при необходимости обучаясь рабочей профессии, получают содействие в выборе тем и направлений для курсовых работ и дипломных проектов, участвуют в деловых играх. На время прохождения практики с участниками заключается трудовой договор, производится оплата труда.

 

При удовлетворительном прохождении аттестации по окончании практики, со студентами заключаются договора о целевой подготовке, гарантирующие по завершению обучения в ВУЗе трудоустройство в подразделения АО «НТЭК» на вакантное рабочее место или должность специалиста, в соответствии с уровнем его профессиональной подготовки.